Карьера

Как стать успешной, не вызывая зависти коллег

«Зависть» – это в некоторой мере – зло. Такая черта порождает желание «уколоть» человека, нахамить, а самое страшное навредить, когда человек этого не ожидает. Все это может основательно испортить отношения и настроение в коллективе.

«Зависть» — это самая искренняя форма лести». При этом обратная сторона медали нередко оказывается весьма неприглядной. Как же в таких случаях быть успешной, но при этом не терять доброго расположения своих коллег, не вызывать у них черной зависти. 

Здесь тактика совсем проста: не стоит давать поводов для зависти. Лучше помолчать об успехах и достижениях. Необходимо общаться – нужно попробовать жаловаться на детей, неверного мужа, надоедливую свекровь, высокую квартплату, сломанный каблук… общую неустроенность жизни. В таких ситуациях окружающие должны видеть в человеке объект сострадания, а не зависти. Великий комбинатор сказал бы: «я человек завистливый, но тут уж нечему завидовать». Но, конечно, увлекаться такой стратегией не стоит. Это риск из успешной, уверенной в себе женщины (даже не заметно для себя) превратиться в настоящую серую мышь. —

Прочесть сейчас:  Успех: является ли он залогом счастья?

Советы:

1. Не стоит хвастаться. Не следует наступать на любимые мозоли – описывать радости семейной жизни и материнства коллеге, которая все никак не выйдет замуж и по такому поводу еще и жутко переживает;

2. Не стоит унижать других. К примеру, в одной все сложилось: заключены множество умных и полезных договоров, а у второй всего два. После такого диалога «хвастанья» зависть коллег цветет пышным цветом;

3. Следует учитывать вклад коллег в успешное дело. К примеру, хвалит начальник именно одного человека за успехи (может и награждает чем-то), необходимо поблагодарить и тут же искренно ответить, что это работа, заслуга всего коллектива – это будет правильно. Это всего лишь «мелочь, но приятно», и ни с кого и ни что не убудет;

4. Если человек заметил, что ему откровенно завидуют и даже потихоньку пакостятнеобходимо объявить «войну». Для этого следует себя держать в руках, при этом постараться всячески вывести «противника» из себя, да так, чтобы его поведение стало бросаться всем в глаза. После такого «приема» можно и шефу намекнуть о странном поведении того или иного сотрудника, и даже его агрессивности.

Прочесть сейчас:  Зависть с пользой для человека

Такой прием с моральной точки в коллективе – спорный, но зато эффективный. А доверительные отношения с начальством помогут в случае открытого конфликта с завистливыми коллегами.

Не стоит себе позволять лишнего: эмоционально реагировать на события.

Личность человека

Человеческий род не лишен недостатков и нужно принимать людей такими, какие они есть, при этом прощать мелкие слабости. На деле добиться светлой личности нелегко, но сделать несколько шагов в этом направлении существенно:

  •  необходимо научиться пропускать мимо ушей ехидные замечания. Не стоит просто на них реагировать или же принимать их с добродушным юмором;
  •  есть и необходимость в похвале сотрудников, порадоваться именно за их достижения – только все это необходимо проделывать искренне;
  •  если уж точно есть сотрудник, который питает недобрые чувства – лучше поговорить с ним об этом наедине.

Дружный и спокойный коллектив – залог успеха и продвижения хорошей работы.


Вам нужно это знать:

11 Comments

  1. Галина

    В процессе работы люди настолько сживаются друг с другом, что даже зависть и подкалывание начинают воспринимать как нечто привычное. Другое дело, когда приходит новый человек и начинает вносить раздоры в сложившиеся отношения!

  2. Завидовать могут даже неприятностям — как это ни пародоксально.

  3. Нужно убить старых коллег (которые завидовали) и набрать новых, которым бы кто-то прозрачно намекнул, что произошло с их предшественниками…

    1. Радикальные меры )

  4. потому лучше работать одному, и чтоб ни одного (ни одной) коллеги рядом в радиусе пяти метров минимум!

  5. Мне, видимо, очень везет по жизни, никогда с таким не сталкивалась!.. ))

  6. Любаша

    Не заморачиваюсь на этом, работаю себе успешно… А завистники (есть такие) пусть себе изжогу наживают!

  7. Если кто-то строит козни, то никакие разговоры наедине не помогут.

  8. Завидуют только слабые люди! А бороться с завистью нужно и можно только с себя.

  9. Ольга

    ПОменьше делится своими успехами, особенно размером зарплаты или премии…

  10. Зависть — чувство очень подходящее для самоуничтожения, так что пусть будет хуже тем, кто этим чувством наделён))))

Leave a Reply

Required fields are marked*